PLAN CIUDAD 2024

Qué plan se puede esperar para el crecimiento de nuestra ciudad 2024.

Poco ha trascendido y poco se pudo llegar a saber respecto a la programática de gestión que propone Lautitto en su plan de gobierno.

Sabemos que camino los barrios periféricos, escucho a los vecinos y no prometió nada. Solo intento en su discursiva decir la posibilidad de una autovía entre nuestra ciudad y la vecina Caseros. Hoy la realidad presupuestaria le está diciendo a esa intención no.

Oliva termina su mandato dejando una muy buena gestión, con muchos logros y muchas conquistas. Como dice la vecina del fondo “deja la vara alta “.

Lauritto tendrá que manejar un presupuesto con pocos ingresos, una planta de personal superior a la esperada, intentar aumentar tasas, escasa coparticipación y algunas obras para terminar.

Una que el mismo no concluyó y Oliva tampoco es La Casa de la Cultura y la Usina del Arte, entre otras.

Tendrá que estudiar y reunirse con algunos ex secretarios de hacienda para tener una visión global en base a experiencias y gestión y acomodar el presupuesto a las necesidades básicas. Necesita generar cambios del personal para cubrir espacios que están descontrolados como por ejemplo ordenamiento de tránsito vehicular.

Saber cubrir las áreas necesitadas será una tarea para administrar una gestión con logros eficaces. Sobra personal en muchas áreas y faltan en otras donde la comunidad las está demandando.

Se vienen días de mucha incertidumbre a nivel local, con un conductor con un conservadurismo que lo caracteriza, ahora más con bolsillo flaco y una planta de personal sobredimensionada.

Lauritto ignoro a muchos especialistas en municipalismo, todo lo organizo a su gusto y manera basada en sus dos diseños anteriores, sin jornadas programáticas y sin analizar esta situación de ajuste y racionalización.

Si se encierra a su manera y modus operandi, será muy difícil pueda superar la gestión que deja Oliva.

No se conoce el secretario de obras públicas, área muy importante, que necesita experiencia y manejo. Tampoco jefatura de RRHH que requiere control y trabajo y sin dudas Desarrollo Social  que tendrá que hacer maravillas con escasos recursos.

Reducir el presupuesto es primordial y no sería descabellado reducir sueldos y remuneraciones del plantel político.

Sobre todo inclusive, con contratados que cobran sin trabajar y que no se sabe para qué fueron contratados. Acá estará la muñeca hábil para darle tarea al que necesita, baja al sobrante y cubrir las necesidades básicas e imprescindibles que la ciudad reclama.

 Con el solo reducir el sueldo del presidente municipal, reduce los del staf que lo acompañan, que cobran porcentaje de  dicha remuneración y los que no pueden ser fijados a su criterio

El Observador  – Eldisparadoruruguay.com.ar.

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